Возможности при минимальной заработной плате
Специалист SGK, Эмин Йылмаз, представил следующую информацию на эту тему:
Один из самых важных факторов, определяющих минимальную заработную плату, — данные о инфляции. Наша пятимесячная инфляционная доходность составляет 15,26%, а за шесть месяцев, то есть в июне, ожидается повышение до 2,49% по оценкам Центрального Банка. В итоге, ожидается, что инфляция составит 18,12%.
К пониманию этого вопроса служит комиссия из пяти человек, утверждаемая Министерством труда. В рамках этой комиссии работают более пятнадцати человек, включая пять представителей профсоюза и пять представителей работодателей.
Касательно министерства, Президент недавно заявил: «Мы сделаем все возможное, чтобы не допустить давления на наш персонал и рабочих, которые получают минимальную заработную плату. Мы сделаем свой вклад в этом отношении».
Профсоюз также указал на приемлемую для жизни сумму и упомянул стоимость жизни на первом собрании. Работодатели также заявили, что они сделают все возможное, чтобы защитить и работника, и работодателя.
Если смотреть на минимальную заработную плату на основе пятимесячной инфляции в 15%, она составляет 9804 лиры. Если учесть прогноз на полгода, то это около 10 тысяч лир. За последние два года наблюдался рост в 200%. С 2012 года до 2023 года минимальная заработная плата возросла с 2804 лир до 8506 лир.
Какие требования могут быть предъявлены стороной?
На этой встрече рабочая сторона может потребовать 500 долларов, что может быть оценено как максимальная цифра. Бывший министр труда, Ведат Билгин, назвал ориентировочную цифру в 500 долларов и сказал, что это облегчило бы трудовую жизнь наших рабочих и позволило бы им конкурировать на мировом уровне.
Что говорит работодатель?
Председатель Турецкого совета по экспорту заявил, что минимальная заработная плата должна составлять от 300 до 400 долларов, а президент Стамбульской торговой палаты сказал, что она должна быть определена на основе индекса потребительских цен. Если это объяснить как 18%, то инфляция будет составлять около 10 тысяч лир, так что она может находиться между этими двумя группами. Если сузить этот диапазон, то в январе 2023 года 8506 лир эквивалентны были 455 долларам.
Согласно текущему курсу обмена, этот диапазон составляет 10769 лир.
Какой должна быть минимальная заработная плата?
Я предполагаю, что должно быть повышение в 30%. Сумма должна составлять 11058 лир чистыми и 15287 лир брутто-расходами для работодателя.
Может ли связанный с этим номер увеличиться?
Конечно, может. Поддержка минимальной заработной платы предусмотрена. Срок подачи заявок истекает 30 июня. В настоящее время она составляет 400 лир, но это число может быть увеличено до около 650 лир. Кроме того, государство отменило налоги для тех, кто получает минимальную заработную плату. На данный момент доходный налог с заработка составляет 1276 лир в год. Гербовый сбор в размере 76 лир также не взимается. Я думаю, что они также будут учтены.
